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8、9、33、35
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CPI SPI。关系 108题137题148
实施
团队以内的人叫资源,团队以外的人叫干系人
模拟3 28题
C答案去掉风险,加上制定措施是不是比D好
客观存在的是问题,遇到问题,应该明确问题,并采取纠正措施
质量审计是审过程
PMP中是否这次延误的问题就要这次解决?
哪个工件跟踪效益 产品待办事项列表 PB进行跟踪
76题题目中有问题,要体现当前的问题解决
商业价值发生了变化,必然要重新审查
敏捷项目没有详细工作说明
题目中出现没有被告知 信息的交换 信息的时限 信息的频率要求 典型的沟通问题
回顾会议是用来总结经验教训,识别所需要的改进,不讨论需求
DOD是用户故事完成的定义
多个项目存在资源竞争,考虑项目的优先级来分配
考试中答案出现甩锅给别人中做的一般都不要考虑

这道题是检查特定可交付成果的质量是确认范围时做的吗
10条质量管趋势,第一条客户满意是符合要求+适用使用
预测:趋势分析
范围管理计划里面没有范围
接受标准跟需求有关
风险管理过程的有效性:风险审计
2、获取资源先与团队会面,评估需要什么样的资源,与牛马谈没用
3、纠正(缺陷)是问题而不是风险,变更不能更新质量要求(看清题)
5、看清选项,B是项目经理和SME会面
7、知识欠缺,不知道累积流图什么意思
帕累托图是找主要原因的
燃尽图和燃起图是显示进度信息的
9、优势和经验是两码事,优势不能弥补经验
14、三栋一分析,先查原因
15、范围说明书不清楚,需要加深每个是干什么的
27、干系人问题
35、
38、疑问:PM有没有招人权限?PM招人要不要走流程?
39、看清题,预测出色,迭代士气低落
42、疑问:多次会议和干系人讨论,不满意就改到满意为止
29题:
D是在规划,不是在评估
风险管理计划:RBS,干系人的风险偏好,概率和影响的定义,概率和影响矩阵。
高风险区域的机会意味着概率和后果的乘积较大,机会容易发生,也就容易抓住,并且发生的后果对项目比较有利。
当项目经理试图为项目建立第一个基准时,一个变更请求正在从一个职终理那里发出。
项目经理应该怎么做?
项目经理试图建立第一个基准,那么也就是说现在还没有形成任何基准,这
个时候职能经理发出了一个变更请求,这个时候由于还没有任何的的基准,那
么也就不需要走变更流程,先跟干系人讨论。
题干中如没有特别描述,合作是解决问题的首选方法。
投资回收期越短越好
ETC是完工尚需估算,剩余的工作估计要花多少钱
ETC为0说明项目已经做完了
AC+(BAC-EV)/CPI 典型默认用典型
EAC是完工估算
BAC应该与EAC比较
项目提前终止:1.记录原因 2.移交
项目搁置:收尾
完工尚需绩效指数:TCPI
合同条款可以变,但要走变更
敏捷的特征之一——拥抱变化;
优先级是有PO来决定的;